Добрый день!
Сотрудник отработал на предприятии 10 лет.
После 5 лет первый трудовой договор был расторгнут в связи с тем, что срочный труд. договор не может быть дольше 5 лет, и заново заключен новый со следующей даты.
КНО 5 лет назад не начислялась и не выплачивалась , в трудовую книжку записи не делались.
Теперь сотрудник увольняется, несколько отпусков не использовал.
Если я начислю компенсации за весь период, 10 лет, можно ли их учесть в расходах по налогу на прибыль, или только за последний договор?
Спасибо.